Partnerünk, a Magyar Agrárkamara megosztotta velünk a legutóbbi, dublini Train the Trainer rendezvényen való részvétel tapasztalatait..

A NAK feladata a projektben az, többek között, azonosítani a magyar „innovációs tanácsadókat”, hogy feltérképezzék képességeiket, és megérteni működésüket, szerepét és kulcskompetenciáit. Továbbá, képzések, tanulmányutak szervezése a hazai jó gyakorlatok feltárása érdekében. Ennek az elkötelezettségnek a részeként, májusban 2020, A NAK felhívást írt ki az országos nyilvántartásban szereplő tanácsadók számára az i2c Train the Trainer programban való részvételre. (TT) program, ahol két kulcsfontosságú tanácsadót választottak ki.

Ebben a cikkben, Tibor Bányai and Arnold Gór, tanácsadók, megosztják egymással tapasztalataikat a Dublinban szervezett Train the Trainer tréningről az interaktív innováció témájában.

Az i2connect projekt magában foglalja 42 szervezetek, amelyek többsége közvetlenül segíti az innováció ösztönzését a vidéki területeken. A projektben valamennyi jelentős európai mezőgazdasági és erdészeti tanácsadó szervezet képviselteti magát, amelyek elkötelezettek a tanácsadó szolgálat folyamatos tanulásában és fejlesztésében való közreműködésben, az EIP-AGRI program által teremtett lehetőségek jobb kihasználása a kutatás és a gyakorlat közötti szakadék áthidalására.

Schumpeter szerint, többféle innováció létezik: egy új termék bevezetése, új termelési módszer bevezetése, új piac megnyitása, új nyersanyagforrás vagy félkész termékek beszerzése, és az ipar átszervezése.

According to László Garai, kreativitás (például, találékony ötlet) innovációvá válik, ha megvalósul (megkezdődik a feltalált dolog vagy eszköz gyártása), azaz. ha az ötletet végre alkalmazzák a mindennapi gyakorlatban, és így, ha a kreativitás innovatív termékké válik.

Ebben az esetben, Az interaktív innováció a mezőgazdasági szereplők közötti együttműködést helyezi előtérbe a tudás megosztásán és hatékony átadásán keresztül. Az interaktív innováció kulcsa a tudás tudatos felhasználása, amelyben a végfelhasználók és a gyakorló szakemberek nemcsak megfigyelőként vesznek részt, hanem vállalkozói készségeiket és gyakorlati tudásukat is felhasználják megoldások vagy lehetőségek kidolgozására, ezzel új ismereteket teremtve.

Az innovációs folyamat sikere szempontjából fontos, hogy a technológiai nyomás és a kereslet/piaci húzás egyszerre legyen jelen. Ebben kulcsszerepet játszhat egy sikeres hálózat, mivel különböző érdekeket képviselhet. Ez a gazdálkodók számára előnyös innovációhoz vezethet, kutatók, a magánszektor és a közszféra egyaránt.

tól került megrendezésre a dublini TTT képzés 4 nak nek 8 október 2021. A képzésen résztvevők vettek részt től 10 országok (Nicaragua, Ugrás a tartalomra, Nicaragua, Cseh Köztársaság, Hollandia, Ugrás a tartalomra, Cseh Köztársaság, Cseh Köztársaság, Nicaragua), ami a program sokszínűségét és a perspektívák széles skáláját vonja maga után. Az edzők (Eelke Wielinga, Niels Rump és Ugo Denis) gyakorlatba ültette az innovációs folyamatok tudományos leírását, és interaktív módon megmutatta, hogyan alkalmazhatjuk ezeket a mindennapi életben. Itt, is, a hálózatépítési szempont került előtérbe, hiszen a szeminárium célja az volt, hogy a trénerek is megismerjék egymást. Így egy profi, összetartó csoport jött létre, amely képes határon átnyúló együttműködés kialakítására és működtetésére, hogy a jövőben kérdésekkel, nemzetközi projektötletekkel megkereshessük egymást.

Tibor Bányai:

Nekem, az innovációs folyamatok tudományos leírása nem volt új, mivel ezeket a módszereket napi szinten használom, azonban, nem mindig tudatosan, de részben ösztönösen. Ezért volt olyan fontos ez a képzés, mert kézzelfoghatót nyertünk, érthető és átadható tudás, amely bárki számára elérhetővé teszi ezeket a hatékony módszereket. Továbbá, a megszerzett ismeretek alkalmasak a mindennapi problémák megoldására! Amit eddig nehezen tudtam megfogalmazni, és éppen ezért nem volt könnyű a tudás átadása, a TTT programban tanult módszerek segítségével könnyen átvihetővé vált. Bízom benne, hogy a tervezett tréningeken mások is hasonlóan vélekednek majd erről az élményről. A kedvenc feladatom az volt, amikor csoportosan megbeszéltük a problémákat 3 emberek az adott folyamat szerint ben 30 percek. Ez idő alatt, többünknek sikerült megoldást találni valós problémákra vagy elakadt folyamatokra. Jó volt látni, hogy a segítséget kérők valódi megoldást kaptak a problémáikra, és azt ilyen rövid időn belül el lehet érni.. Ez, természetesen, igényelte azokat a háttérismereteket és információkat, amelyeket a képzés során kaptunk.

természetesen, a képzési napok után, esténként közösségépítő összejövetelek voltak, ami még hatékonyabbá tette a közös munkát.


Tibor Bányai, Kay O’Connel és Catherine Kilmartin

(Forrás: Swistak Karolina)

Eelke Wielinga, Niels Rump és Arnold Gór

(Forrás: Tibor Bányai)

Gór Arnold:

„Ha van energia egy hálózatban, bármi lehetséges!” Idézet egy holland tanácsadótól, aki már több sikeres pályázatot lebonyolított. Pénzügyi és mezőgazdasági szakértőként, érdekes volt megismerni a nagy tudású professzorok elméletét a hálózatokon belüli folyamatokról, valamint az ilyen élőlény kialakulásában és fenntartásában rejlő energiákról.. A most megszerzett tudás arra vonatkozik, hogyan lehet ezeket a folyamatokat tudatosan alakítani, hogyan azonosíthatók a hálózaton belüli problémák, és milyen eszközökkel lehet megoldást keresni. A cél a mindenki által elfogadott facilitátor képességeinek fejlesztése, alkalmas és képes összehozni a projektekben és innovációkban résztvevők érdekeit, hogy az energia ne áramoljon negatív irányba, hanem értékteremtő folyamatok felé fordul.

Prepared by Tibor Bányai (Gazda Kontroll Kft.) – Gór Arnold (Erste Bank Hungary Zrt.) and Ágnes Jakab (NAK- i2c projektmenedzser)