Kaj je bil obravnavani izziv/problem?
A group of farmers aim to develop teamwork and collaboration, in order to create sustainable developments.
Kateri so dejavniki uspeha pri reševanju problema?
to establish a sound collaboration, be market oriented
Kateri so bili glavni izzivi med inovacijskim procesom?
get roles clear, get profiles clear, make these profiles work together.
Kakšno vlogo ima svetovalec ali svetovalna služba pri praktičnem primeru?
Svetovanje, Svetovanje in zaostanek sta bila namenjena reševanju zapletenih težav, zagotoviti med inovacijskim procesom in na podlagi zahtev akterjev in so-konstrukciji rešitev, Omogočanje omrežja in posredništvo, za pomoč pri organizaciji ali krepitvi omrežij, izboljšati razmerja med ključnimi akterji in uskladiti storitve, da se lahko dopolnjujejo, Capacity building, aimed at increasing innovation actors’ capacities in order to play their roles in the innovation process, Facilitating access to new networks and actors
Za izmenjavo izkušenj praktičnega primera, prosim kontaktirajte
Antoon Sanders
antoon.sanders@zlto.nl