Geroji praktika ir lauko apžvalga
Per 40 lauko apžvalgos, kurias atliko tarpdisciplininiai ekspertai, buvo nustatytas gerosios praktikos, skirtos interaktyvioms naujovėms remti, sąrašas, suskirstyti į keturias kategorijas. Žemiau rasite visas praktikas ir lauko apžvalgos aprašymą.
Pridėkite tarptautinę perspektyvą
Suteikite galimybę patarėjams ir ūkininkams mokytis iš įvairios pasaulinės patirties ir mąstyti ne tik apie jiems žinomus metodus.
Užtikrinti projektų dalyvių įvairovę
Į grupes įtraukite įvairius atitinkamus veikėjus, kad praplėstumėte perspektyvas ir skatintumėte visų dalyvaujančių veikėjų nuosavybės jausmą..
Kurkite stiprius tinklus per AKIS patarėjams
Suteikite patarėjams lengvą prieigą prie žinių srautų, techninė ekspertizė, žmogiškųjų išteklių, ir finansinė parama siekiant veiksmingai reaguoti į problemas ar galimybes.
Sukurkite institucinę paramą ir įgalinkite aplinką
Saugi institucinė pagalba plėtrai, testavimas, ir sprendimų taikymas klientams ūkininkams, kartu su vadovų ir organizacijų įsipareigojimu vadovauti.
Palengvinkite mokymąsi iš sėkmingos praktikos
Derliaus žinios, įgūdžių, patirtį, ir motyvacija iš sėkmingų projektų, siekiant įgalinti grupes jų pastangose.
Įgalinkite patarėjus kurti plačius tinklus
Puoselėkite aplinką, skatinančią patarėjus dalytis žiniomis, motyvacija, ir parama per platų tinklą.
Aiškiai bendraukite su aktoriais
Užtikrinti, kad patarėjai žinotų, kaip juos suvokia kiti ir kaip įvairūs veikėjai gali skirtingai interpretuoti jų žodžius ir veiksmus..
Efektyvus saugus finansavimas
Pripažinkite, kad finansavimas gali teigiamai remti naujoves, bet taip pat pripažinti, kad finansavimo sąlygos gali stumti veikėjus kryptimis, prieštaraujančiomis jų pradiniams tikslams.
Kurkite teigiamą atmosferą
Sukurkite palankią ir teigiamą aplinką, kuri leistų aktoriams veiksmingai bendradarbiauti, net kai jie nepažįstami arba visiškai nepasitiki vienas kitu.
Išlaikykite lankstumą keičiant kryptį
Sukurkite palankią ir teigiamą aplinką, kuri leistų aktoriams veiksmingai bendradarbiauti, net kai jie nepažįstami arba visiškai nepasitiki vienas kitu.
Sukurkite visos pramonės požiūrį
Skatinkite veiksmus ir darykite įtaką pokyčiams įtraukdami veikėjus, kurie reguliariai nebendrauja su technologijų tiekėjais, naujų komunikacijos kanalų atidarymas, ir inovacijų skatinimas pasiūlos ir paklausos sektoriuose.
Įgyvendinti rezultatais pagrįstą apmokėjimą už nepelningas paslaugas
Motyvuoti ūkininkus dalyvauti bendradarbiavimo projektuose, nesusijusiuose su ūkio gamyba, siūlant atlygį ar paskatas, kurios nėra pelningos, pripažindami savo pastangų vertę.
Ugdykite gebėjimą imtis kolektyvinių veiksmų
Stiprinti dalyvius’ gebėjimas bendradarbiauti įvairiuose sektoriuose, regionuose, ir demografija integruojant bendradarbiavimo projektus ir užduotis į mokymo programas, ir palengvinti diskusijas, siekiant pakeisti mąstymą.
Paverskite krizę galimybe
Paverskite krizę galimybe
Suteikite aktorius valdyti biurokratiją
Teikti administracinę pagalbą dalyviams ir patarėjams bendradarbiavimo projektų metu, sumažinti sudėtingas užduotis, tokias kaip planavimas ir ataskaitų teikimas, kad būtų daugiau dėmesio skiriama projekto tikslams.
Mobilizuoti hibridinius aktorius
Užsiimk “hibridas” aktoriai, derinantys vaidmenis skirtinguose sektoriuose (ūkininkas-tyrėjas, ūkininkas-mažmenininkas, ir kt.) panaikinti atotrūkį tarp disciplinų ir stiprinti ryšius tarp įvairių veikėjų kategorijų.